工業高校の卒業生を採用している3社の担当者に、同じ2つの質問を伺いました。
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Q1
工業高校卒業生の魅力や活躍ぶりを教えてください。
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Q2
工業高校卒業後に入社した社員の働き方や制度、キャリアアップ、女性の活躍について教えてください。
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A1 工業高校卒業生の魅力や活躍ぶり
日立グループでは工業高校出身の先輩が多く活躍していますが、お話を伺うと皆さん「高校で学んだことが思わぬところで仕事に役立っている」「高校で習った知識が仕事のベースになっている」とのコメントが多いですね。工業高校で得たことが、社会生活での大事な基礎につながっていることがわかります。
また、将来こんな仕事にたずさわりたいという具体的なイメージを持って入社される方が多いのも、工業高校卒業生の特長だと思います。
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A2 働き方・制度・キャリアアップ
日立グループでは、入社後基本的に大学卒と高校卒での働き方に差はなく、同じスタートラインにならび、ともに成長していきます。研修でも年齢に関わらず同期として過ごし、絆を結んでいます。また、スキルを向上させるための企業内技術研修など、学びの機会も均等にあります。それはジェンダーにおいても同じです。
ほとんどの仕事は働き始めてから身に付けていくものです。今知らないことよりも、知ろうとする気持ちや行動が、皆さんの可能性を広げていきます。
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A1 工業高校卒業生の魅力や活躍ぶり
基礎的な知識や技能を習得しているため、社内教育・訓練において吸収が早く、早期に業務のコア人財として活躍してくれていますし、同期入社者の技能習得のサポートにおいても力を発揮してくれて、チームワーク・仲間意識の醸成にも一役買ってくれています。また、自身はこうなりたいと目標を持っているので、自己成長のための苦労を惜しむことなく、様々なことに興味を持って積極的に取り組む姿勢を高く評価しています。
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A2 働き方・制度・キャリアアップ
試作、生産現場の幅広いモノづくり分野で活躍いただきます。必要な資格、免許もサポートを得ながら取得できます。専門・管理スキルも経験年次に応じて学び、将来的には現場監督者はもちろん、専門性を更に伸ばしつつ人財育成においても活躍いただきます。性別関係なくステップアップでき今では女性も監督者として活躍しています。福利厚生では、出生、育児、介護休職や時短勤務など、会社生活で必要なサポートや制度があります。
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A1 工業高校卒業生の魅力や活躍ぶり
基礎的な知識や技術を身に付けた状態で入社するため、早期から現場で力を発揮できる点が大きな魅力です。施工管理職への意欲も高く、学生時代に2級施工管理技術検定を取得するなど積極的に学ぶ姿勢が見られます。今年の新入社員研修では、測量機器の据え付けの速さで全体1位になるなど活躍し、自信を持って取り組む姿が印象的でした。
このように工業高校での学びが実際の現場でも発揮されています。
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A2 働き方・制度・キャリアアップ
施工管理職として、現場で活躍しています。入社後は研修を通じて基礎から学び、資格取得制度も充実しているため、段階的にスキルアップできます。現場経験を積みながら主任や所長へとステップアップし、責任ある仕事に挑戦できます。
また、労働環境の改善も進み、ワークライフバランスの向上に取り組んでいます。女性の施工管理職も増えており、更衣室やトイレなど作業所環境の整備も進むなど、働きやすい環境づくりを推進しています。